Cédric Hufnagel

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À propos

Enrichi par huit années d'expérience diversifiée dans le secteur médico-social, j'ai eu l'occasion de développer et d'affiner des compétences de premier plan en matière de leadership, d'organisation et de communication. Mon parcours m'a permis de me confronter à une variété importante de situations, renforçant ainsi ma polyvalence et ma capacité à relever des défis. Toujours en quête d'amélioration et d'évolution, je suis constamment à la recherche de nouvelles opportunités pour continuer à apprendre, à me développer et à apporter une contribution significative dans ma profession.

Cédric Hufnagel

Chef de service & Psychologue.

De formation initiale en psychologie spécialisée dans l'approche cognitive et comportementale, diverses opportunités m'ont permis d'orienter aujourd'hui mes fonctions dans le management d'équipe et la gestion quotidienne d'un établissement du médico-social.

Date de naissance : 31 décembre 1986
Site web : Web.sci.tf
Ville : Vichy, FR
Âge : 38
Diplôme : Master
Email : cedric.hufnagel(at)gmail.com

Réalisations

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Ans d'expérience

dans le médico-social

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Jeunes

accueillis quotidiennement

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Jours d'astreinte

de direction

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Salarié·e·s

en management direct

Compétences

Au fil de ma formation initiale ainsi que par mes différentes expériences professionnelles, j'ai développé et perfectionné un ensemble de compétences essentielles qui facilitent ma direction d'équipe et favorisent un climat de travail positif.

Développement du personnel
Leadership d'équipe
Résolution de problèmes
Communication
Pédagogie
Anglais

Carrière

Résumé

Cédric Hufnagel

Après plusieurs années en tant que psychologue, j'ai progressivement évolué vers des rôles de direction. Aujourd'hui, en tant que chef de service, j'allie mes compétences en psychologie à mon expérience de direction pour gérer efficacement mon équipe et contribuer à l'amélioration continue de nos services.

Formation

2023

Certification Manager les Hommes et les équipes

ESC Clermont Business School, Clermont Ferrand, FR

Formation axée sur le renforcement des compétences managériales, incluant la création de dynamiques d'équipe, l'incarnation d'un leadership inspirant, la co-construction d'une vision future, la gestion de la performance et des situations managériales, la communication efficace, l'accompagnement du changement, l'optimisation de la gestion du temps et des priorités, le développement personnel et la promotion de la responsabilisation.

2014 – 2021

Doctorant, Psychologie Cognitive

Université Clermont Auvergne (UCA), Clermont-Ferrand, FR

Projet de recherche novateur visant à évaluer le niveau de stress chez les personnes atteintes d'autisme via des technologies avancées de mesure (variabilité de la fréquence cardiaque – HRV, réponse électrodermale – EDR).

2012 – 2014

Master Recherche, Psychologie Sociale et Cognitive

Université Clermont Auvergne (UCA), Clermont-Ferrand, FR

Programme approfondi en psychologie sociale et cognitive, avec un accent sur la recherche et les outils d'enquête rigoureuse.

2009 – 2012

Licence Sciences Humaines mention Psychologie

Université Clermont Auvergne (UCA), Clermont-Ferrand, FR

Formation généraliste en psychologie scientifique : cognitive, sociale, du développement, clinique et neurosciences.

Expériences professionnelles

2020 – Présent

Chef de service

Association SAGESS, Cusset

Chef de Service Éducatif d'un Institut Médico-Éducatif et de l'Équipe Mobile Autisme 03.

  • Encadrement des équipes et coordination des actions socio-éducatives
  • Recrutement des membres de l'équipe éducative
  • Gestion du budget alloué à chaque projet
  • Suivi administratif et communication avec les partenaires
  • Motivation des équipes à atteindre les objectifs fixés
2019 – 2020

Coordinateur d'équipe

Association SAGESS, Cusset

Coordination d'équipe, Plateforme Éducation — Équipe Mobile Autisme 03, SESSAD La Neottie.

2014 – 2021

Psychologue

Divers employeurs, Allier

Équipe Mobile Autisme 03 (SAGESS), IME Le Reray (ALEFPA), Unité pour adultes avec autisme (UNAPEI Pays D'Allier), Programme de Réussite Éducative (Cusset).

2014 – 2021

Chargé d'enseignement

Université Clermont Auvergne (UCA), Clermont-Ferrand

Psychologie Cognitive, Statistiques, Méthodologie Scientifique, Psychologie Sociale — L1 et M1.

Publications

Peer-reviewed 2015

Dutheil, F., Chambres, P., Hufnagel, C., Auxiette, C. et al.

'Do Well B.': Design Of WELL Being monitoring systems. A study protocol for the application in autism.

BMJ Open, 5(2), 1-7.

Peer-reviewed 2017

Hufnagel C., Chambres P., Bertrand P.R. and Dutheil F.

The Need for Objective Measures of Stress in Autism.

Front. Psychol. 8:64.

Autres publications 2016

Hufnagel, C., Chambres, P., Dutheil, F. et al.

Repérage des situations anxiogènes chez les personnes avec autisme : détection de rupture dans un milieu écologique.

Bulletin Scientifique de l'ARAPI, 37, 51-54.

Autres publications 2014

Hufnagel, C., Chambres, P. & Auxiette, C.

Les systèmes de monitoring du bien-être : application à l'anxiété dans les troubles du spectre autistique.

Bulletin Scientifique de l'ARAPI, 34, 50-55.

Communications 2015

Hufnagel, C., Chambres, P., Dutheil, F. et al.

Systèmes de monitoring du bien-être : application à l'anxiété dans l'autisme.

56ème Congrès National de la Société Française de Psychologie, Strasbourg.

Communications 2014

Hufnagel, C.

L'anxiété dans le spectre de l'autisme : raisons, conséquences et systèmes de monitoring.

Workshop DoWellB, Mont-Dore.

Communications 2015

Hufnagel, C., Chambres, P., Dutheil, F. et al.

Systèmes de monitoring du bien-être : application à l'anxiété dans l'autisme.

13ème Université d'automne de l'ARAPI, Le Croisic.

Activités diverses

Découvrez un aperçu de mon parcours multifacette, mettant en lumière les différentes formations, interventions et colloques auxquels j'ai participé.

Contact

Adresse

Vichy, Allier, FR

Email

cedric.hufnagel(at)gmail.com